2018年4月1日下午14:00，華山教育集團，靈寶分校召開了春季工作會議。參加此次會議的領導有華山教育集團黨委副書記、中原學區(qū)總裁張六民 ，總裁助理楊秦安，稽核專員耿聯(lián)。會議由劉發(fā)平校長主持。
會議第一項：劉發(fā)平校長做三月份工作總結。
劉校長對本學期開學以來老生返校、新生報到、老生轉學、學生軍訓、新生入學教育、校園活動、教學管理、招生等方面做了總結。
會議第二項：張六民副總裁宣讀靈寶學校干部任命決定。
張總首先將集團對靈寶學校中層以上干部的調(diào)整進行傳達，其次對集團七部兩室調(diào)整為四部一室以及中原學區(qū)的分布狀況進行講解。
會議第三項：總裁助理楊秦安傳達集團2018年春季工作會議精神。
會議第四項：劉發(fā)平校長宣布靈寶學校領導班子分工；中層以上領導和教師代表表態(tài)發(fā)言。
黨支部書記、校長劉發(fā)平表態(tài)發(fā)言。
副校長兼教務科長李永鋒表態(tài)發(fā)言。
副校長王建民表態(tài)發(fā)言
副校長兼學生科長李偉表態(tài)發(fā)言。
校長助理兼招辦主任崔天敏表態(tài)發(fā)言。
辦公室主任兼稽核員王莉表態(tài)發(fā)言。
教師代表成嬌表態(tài)發(fā)言。
教師代表 張吉祥表態(tài)發(fā)言。
會議第五項：張六民副總裁做總結講話。
張總首先對領導班子及教師們的表態(tài)發(fā)言感到振奮和欣慰，并對我們領導班子與靈寶學校將來的發(fā)展充滿希望，充滿信心。其次對靈寶學校今后的工作提出了四點建議：1、以黨建為引領，系統(tǒng)學習新政；2、著眼短板做工作，切實解決存在的突出問題；3、積極實踐“三信一精神”，領導班子相互信任，相互鼓勵，相互學習；4、全力以赴抓招生，堅決完成年度任務，樹立招生無淡季的思想。
會議第六項：劉發(fā)平校長做總結講話。
劉校長首先對集團黨委對靈寶學校的支持和肯定表示感謝，并對參加會議的領導表示衷心的感謝，其次總結了領導班子的任命與集團春季工作會議的主要精神。劉校長表示，張總講的四點建議對靈寶學校全體教職工及學校發(fā)展有極其大的意義，將作為學校后期開展工作的主要指導思想，絕不辜負各位領導對靈寶學校的一片期望，并要求我們的老師對各位領導今天的講話要內(nèi)化于心，實踐于行，運用到實際的工作中去。
會議第七項：由總裁助理楊秦安，稽核專員耿聯(lián)，中原學區(qū)總裁張六民帶領大家共同學習了《學區(qū)管理制度》、《稽核工作考核實施細則》、《績效考核辦法》、《教職工工資改革實施方案》與《第二課堂教學的實施方案》。張總傳達了董事長在2018年春季校長工作會上的講話精神，要求學校加強管理制度的學習，將系統(tǒng)學習與對口學習相結合，自主學習與重點學習相結合，圓滿完成學區(qū)關于制度學習的考核。
會議最后，劉發(fā)平校長對今后工作做出要求，要求全體教職員工嚴于律己，按照管理制度開展工作，加強學?；藢彶?，注重干部作風以及教師作風，明確今后如何更好地開展工作，號召大家以集團2018年十六字工作方針為指導，全力以赴做好各項工作，堅決完成集團和學區(qū)下達的各項任務，為集團可持續(xù)跨越式發(fā)展做出更大的貢獻！
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